こんにちは、スーンのぺんです！
先日インターンシップに参加してきました！ チームで考え抜いていくハードなワークで、働くというリアル姿をイメージできました。
そのグループ内でスーンの低学年班班長として培ったリーダーシップを取ろうとしました。が、中々うまくいきません。内容が濃密すぎて、リーダーシップを取る余裕が無かったのです。結果他の方に取っていただき、自分は目の前のことに取り組むしかありませんでした。
アイデンティティを失ったような、悲しい気持ちになり、そのことを率直に、社員の方に打ち明けました。すると、「必ずしもリーダーシップがあることが良さじゃないし、グループにはリーダーとメンバーが必要。君はメンバーとしてかなり仕事してたんじゃない？」という言葉を頂きました。
どんなチームでもリーダーシップを取り続ける必要は無いということに気が付きました 。リーダーシップがあるならメンバーシップも必要。スーンの低学年班班長としてリーダーシップはとりつつ、スーン内ではメンバーシップを取っていく。どちらも忘れないようにしたいと思えたペンでした。
