今週水曜日、4月1日ネオ倶楽部創業から20回目の入社式を福岡本社で開催しました。コロナショックの中、入社式を辞めるか？と言う案もありましたが無事開催する事が出来ました。
来週月曜日から東京・大阪・福岡全社で在宅ワークに入ります。希望に満ちて入社した新入社員の皆様は残念ですが入社後すぐに在宅でWebを使っての研修を受ける事となります。全国で猛威を振るコロナショックですが、厳しい状況下で成長する新入社員の在宅研修は先輩・上司の腕の見せ所です、コロナショックという苦難が過ぎ去った後、即戦力として行動できる優秀な社員に育てて行きましょう。
「ピンチはチャンス！」今まで勉強会等で良く使われてた文章です。沢山の動機付けのセミナーで使われます。僕も良く使っていました。経営者は正に今、この言葉を実践する時です。社員に「ピンチはチャンス！」だから頑張れと言っていた経営者、正に僕達経営者が試される時です。
今の苦難を乗り越え、強い会社にするチャンスです。
強い会社にしましょう！
絶対にやります！！
柳川代表
ご入社おめでとうございます🌸✨✨
入社式開催されたのですね！当社では行えず、まだ20卒の社員と顔合わせができていないのでうらやましいです😌
いつか、貴社の新入社員の皆様にもご挨拶できたら光栄です！ 「ピンチはチャンス！」私も頑張ります。今後とも何卒よろしくお願いいたします✨ 永井
永井さん
コメントありがとうございます。
入社式は無事に開催できましたが、新入社員すぐに自宅待機でかわいそうです。
出来る限り在宅で仕事を覚えてもらい、コロナショック後しっかり動いてもらう様にします。
これまでなかなか営業の効率化が進んでいなかったので、テレワークでこれを機会に効率化を図ります🤗🤗。