事業 株式会社 秀實社

秀實社の研修トレーニング®では、従来の社員教育では疎かにされている研修後の取り組みを強化することで、受講者の行動変容を促し、職場全体で「成果」を創り出します。
秀實社では、大脳生理学に基づき、研修トレーニング®プログラムを開発しています。具体的には「秀實社メソッド」と呼ばれる要3step、すなわちマインドセット（意識変革）・ジョンメイキング（合意）・トレーニング　（継続）を用いて、受講者を意識変革から行動変容まで導きます。

研修トレーニング®事業

秀實社では、人財（社員）が最大限のパフォーマンスを発揮できる教育体系の構築と運用支援を中長期的に行います。事業の成功は「人財の質」に大きく影響されます。
今後ますますグローバル化が進む中で、 数々の経営課題を克服し、厳しい競争の時代で生き残るためには、理念に共感した人財（即戦力）の採用・育成を行えるかどうかが重要となります。しかしながら、多くの企業では、専門知識を持たずに「採用」と「育成」を行わざるをえません。そのため、導入企業の発展を支える、組織人事コンサルティングを秀實社が提供していきます。

組織人事コンサルティング事業

秀實社では企業向け研修トレーニング®講師、組織人事コンサルタントの育成を行っています。この講師は「受講者（社員）の成長を通じた顧客企業の業績向上」を成果として求められるため、様々な分野に講師がいる中でも、最も品質と成果を追求されると言われます。
また、講師業を継続する上で最も困難なことは「顧客の獲得」と言われています。
秀實社では認定制度を設け、各回オーディションを行い、企業研修を講師として担当できる環境も提供していきます。

プロフェッショナル育成事業